{"id":14632,"date":"2020-04-11T10:26:13","date_gmt":"2020-04-11T13:26:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.municipales.org.ar\/festram\/?p=14632"},"modified":"2020-05-07T16:01:51","modified_gmt":"2020-05-07T19:01:51","slug":"anuncios-sobre-nuevos-protocolos-obligatorios-de-seguridad-para-el-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/municipales.org.ar\/festram\/anuncios-sobre-nuevos-protocolos-obligatorios-de-seguridad-para-el-trabajo\/","title":{"rendered":"Anuncios sobre nuevos Protocolos Obligatorios de Seguridad para el Trabajo"},"content":{"rendered":"\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Lo dispuso el gobierno provincial por la pandemia del Covid-19. La resoluci\u00f3n fue dictada por el Ministerio de Trabajo y los empleadores deber\u00e1n entregar elementos de protecci\u00f3n personal y brindar informaci\u00f3n a los empleados.<br><br><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link has-text-color has-very-light-gray-color has-background has-vivid-cyan-blue-background-color\" href=\"https:\/\/www.municipales.org.ar\/festram\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Resolucio\u0301n-MTEySS-41.20-PROTOCOLO-PREVENCION-COVID-19.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Bajar Resolucio\u0301n MTEySS 41.20 PROTOCOLO PREVENCION COVID-19<\/a><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link has-text-color has-very-light-gray-color has-background has-vivid-cyan-blue-background-color\" href=\"\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Bajar Declaraci\u00f3n Jurada para el Trabajador<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><br>El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de Santa Fe dict\u00f3 una resoluci\u00f3n en la que obliga a los sectores autorizados a funcionar a implementar un Protocolo de Prevenci\u00f3n del&nbsp;Coronavirus&nbsp;que debe contener una evaluaci\u00f3n de los riesgos de contagio seg\u00fan los puestos de trabajo, y las correspondientes medidas de prevenci\u00f3n para evitar la transmisi\u00f3n y propagaci\u00f3n de la enfermedad.<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s, los empleadores tendr\u00e1n que capacitar a su personal y entregar elementos de protecci\u00f3n personal y de prevenci\u00f3n. Por otra parte, deber\u00e1n confeccionar un Protocolo de Traslado a los lugares de trabajo, priorizando m\u00e9todos alternativos que minimicen el uso del transporte p\u00fablico de pasajeros. A su vez, instan a promover el \u201cteletrabajo\u201d para aquellos empleados considerados \u201cno esenciales\u201d en la organizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>En este sentido, el ministro Sukerman detall\u00f3: \u201cCon el gobernador Omar Perotti decidimos hacerlo obligatorio. Vemos que en alg\u00fan punto hay un cierto relajamiento en algunos lugares, tenemos que estar m\u00e1s firmes, cuidar la salud de los trabajadores, y obligar a que cumplan con esos protocolos\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s, explic\u00f3 que no habr\u00e1 un protocolo \u00fanico, sino que se realizar\u00e1n sugerencias de acuerdo a los rubros espec\u00edficos.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p>Vemos que en alg\u00fan punto hay un cierto relajamiento, y tenemos que cuidar la salud de los trabajadores<\/p><cite>Roberto Sukerman, Ministro de Trabajo<br><br><\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n<p>Entre las disposiciones generales cabe destacar la centralidad de revisar y adecuar los procesos productivos y\/o diferentes tareas fundamentales en base a turnos de trabajo, disposici\u00f3n de descansos, de manera tal de garantizar las medidas de prevenci\u00f3n recomendadas durante toda la jornada de trabajo, como son, entre otras, distancia entre personas.<\/p>\n\n\n\n<p>En la resoluci\u00f3n, tambi\u00e9n est\u00e1 previsto la elaboraci\u00f3n de una pol\u00edtica de limpieza general, garantizando la desinfecci\u00f3n peri\u00f3dica del establecimiento, sobre todo en \u00e1reas de mayor circulaci\u00f3n e ingreso. Asimismo, se deber\u00e1 realizar un Registro de las Declaraciones Juradas de Salud de los trabajadores. Dicho formulario se adjunta a la presente resoluci\u00f3n. El incumplimiento de esta normativa ser\u00e1 sancionada de acuerdo a la Ley 10.468 que establece multas y suspensi\u00f3n de la actividad. En esta l\u00ednea, desde la cartera laboral convocan a Municipios y Comunas de la provincia a fiscalizar y controlar el cumplimiento de las disposiciones establecidas en la resoluci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Entre otras recomendaciones preventivas de car\u00e1cter general, es importante mencionar que se deben desarrollar dentro de las establecimientos campa\u00f1as de divulgaci\u00f3n sobre los buenos h\u00e1bitos de higiene y medidas preventivas en los \u00e1mbitos de producci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Reforzar la rutina diaria de limpieza en los lugares de trabajo comunes, ba\u00f1o y vestuario, para ello, lo recomendable es el uso de alcohol 70%, lavandina, etc. Ventilar todos los ambientes tratando de favorecer ambientes secos.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Lavarse las manos frecuentemente y evitar el contacto f\u00edsico, para ello, debemos mantener la distancia de al menos 1,5 metros entre personas.<br>Evitar compartir elementos personales. Cambiarse y lavar diariamente la ropa de trabajo.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Restringir el acceso a los establecimientos a personas de riesgo (entre ellas, mayores de 60 a\u00f1os o con problemas de base respiratorias o diabetes)<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Revisar y adecuar las diferentes tareas fundamentales en base a turnos de trabajo, disposici\u00f3n de descansos, de manera tal de garantizar las medidas de prevenci\u00f3n recomendadas durante toda la jornada de trabajo, como son, entre otras, distancia entre personas, llevar al m\u00ednimo posible la convivencia de personas simult\u00e1neamente, etc.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lo dispuso el gobierno provincial por la pandemia del Covid-19. 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