Con el aumento del 35% anticipado en Agosto, esperan datos de Setiembre para exigir una urgente reuni\u00f3n de paritarias.<\/strong>
<\/h2>\n\n\n\nEn el Congreso General Extraordinario de FESTRAM, se realiz\u00f3 un an\u00e1lisis de los \u00faltimos acuerdos paritarios. Tal como se hab\u00eda manifestado desde el Consejo Directivo, en una paritaria condicionada por la pandemia, en el a\u00f1o 2020 el salario perdi\u00f3 un 16% frente a los \u00edndices inflacionarios del mismo a\u00f1o. Finalizado el a\u00f1o 2020, los Municipios y Comunas se ahorraron 10.000 millones de pesos en pol\u00edtica salarial, al no haber continuado la aplicaci\u00f3n de la cl\u00e1usula gatillo.<\/p>\n\n\n\n
El Gobierno Provincial acaba de anunciar el proyecto del Presupuesto 2022. All\u00ed dispone de transferencias corrientes por $194.293 millones de pesos, de lo que adem\u00e1s girar\u00e1 de ello el 41,8% s\u00f3lo con destino para la coparticipaci\u00f3n de Municipios y Comunas en el pr\u00f3ximo a\u00f1o. Esto implica un incremento sobre la distribuci\u00f3n total proyectada para el 2021, de m\u00e1s de un 40% (la que contiene un 60% de recursos nacionales). A este dato hay que compararlo con la situaci\u00f3n actual de las finanzas municipales, ya que en agosto la coparticipaci\u00f3n total a Municipios y Comunas, super\u00f3 en un 34% la masa salarial total de los trabajadores Municipales y Comunales.<\/p>\n\n\n\n
Esta situaci\u00f3n holgada permiti\u00f3 el adelantamiento de la \u00faltima cuota del incremento salarial del 35% en agosto y as\u00ed mejor\u00f3 el salario interanual. <\/p>\n\n\n\n
El incremento del 35% percibido en su totalidad durante Agosto, permiti\u00f3 que en el per\u00edodo Agosto2020 \u2013 Agosto 2021 los sueldos se hayan incrementado en un 62%. <\/p>\n\n\n\n
Ese acuerdo comienza levemente a cumplir con el objetivo de que los salarios deben transitar por encima de la inflaci\u00f3n. En el mismo per\u00edodo, la inflaci\u00f3n acumulada fue del 53,2%. Es decir que en el periodo descripto los salarios recuperaron apenas la mitad de lo perdido en el 2020. <\/p>\n\n\n\n
El \u00edndice de Setiembre ser\u00e1 clave para definir los porcentajes de incremento que se pretendan pactar en paritarias y habr\u00e1 que exigir que el Salario Promedio -hoy ubicado $74.483 en relaci\u00f3n a los $68.349 de la Canasta B\u00e1sica Total- se incremente en su poder adquisitivo real, teniendo en cuenta que para los trabajadores y trabajadoras, el costo de la Canasta B\u00e1sica constituye la principal erogaci\u00f3n. <\/p>\n\n\n\n
El objetivo de FESTRAM es que el acuerdo salarial correspondiente al \u00faltimo tramo que se concrete en las negociaciones de revisi\u00f3n Paritaria complete la actualizaci\u00f3n de la pol\u00edtica salarial del 2021 logrando que los salarios superen la inflaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Prensa FESTRAM<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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